¿Te gustaría aprender más de personas con grandes experiencias vitales y profesionales? Hoy hablamos sobre transformación, tanto personal como organizacional, gracias al coaching.
Te presentamos un nuevo capítulo de la serie “Conversaciones para evolucionar”, donde llevamos a cabo entrevistas a personas de referencia y CORAOPERS, sobre temas relacionados con el desarrollo profesional y personal, management, liderazgo, coaching, mentoring, bienestar, innovación, comunicación, agilidad, mindfulness, igualdad y diversidad, etc.
En esta ocasión hablamos con Isabel Maestre, Directora en SENASA (Servicios y Estudios para la Navegación Aérea y la Seguridad Aeronáutica) y anterior Directora de la Agencia Estatal de Seguridad Aérea (AESA).
Hablaremos de la transformación, tanto en las organizaciones como a nivel personal, que supone el poner en marcha procesos de coaching, o de su utilidad por ejemplo, en momentos de crisis.
Destacamos esta reflexión que nos compartió, para cualquier alto cargo o directivo: “Si quieres realizar cambios en tu empresa… recibe primero tú el coaching, y a partir de ahí, analiza qué necesita tu organización”
Conoce el testimonio de Isabel, de primera mano, en la entrevista completa
